菜鳥 戰爭
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延伸文章資訊
- 1職場暴力預防指引（草案） - 勞動部職業安全衛生署
... 惟近年來，勞工於職場上遭受主管或同事利用職務或地位上的優勢予以不當之對待，或遭受顧客、服務對象、其他相關人士之肢體攻擊、言語侮辱、恐嚇、威脅等霸凌或暴力 ...
- 2【勝綸專欄】職場霸凌與職場不法侵害？
（二）再依照勞動部職業安全衛生署所公布之「執行職務遭受不法侵害預防指引」，其中進一步說明上開規定之內涵為：「指勞工因執行職務，於勞動場所遭受雇主、主管、同事、 ...
- 3職場被霸凌，法律怎麼保護你？勞動律師教你2招反制 - 今周刊
依勞動部職業安全衛生署公告之《執行職務遭受不法侵害預防指引》雇主應建立職場不法侵害事件之處理程序，對於職場不法侵害之申訴或通報，應由專責人員處理 ...
- 4執行職務遭受不法侵害預防指引(第二版) 勞動部職業安全衛生署
... 勞工於職場上遭受主管或同事利. 用職務或地位上的優勢予以不當之對待，或遭受顧客、服務對象、其他相. 關人士之肢體攻擊、言語侮辱、恐嚇、威脅等霸凌或暴力事件， ...
- 5法規查詢 - 勞動部勞動法令查詢系統-所有條文
壹、前言影響勞工身心健康之職業安全衛生危害，傳統上以物理性、化學性、 生物性及人因性等四大類為主，惟近年來，勞工於職場上遭受主管或同事利用職務或地位上的優勢 ...
